咨询：以前都是用存折取钱，现在用社保卡发退休金，我想问下使用社保卡领取退休金有什么优惠？与存折相比有什么便利？

回复：使用社保卡领取养老保险待遇可以享受的优惠政策有：

（1）免收本行社保卡持卡人办理涉及社保卡金融功能激活、挂失、小额管理费、余额变动提醒、年费、动账短信费等业务费用；

（2）免除同行异地存取现、转账等业务手续费；

（3）每月为持卡人垫付前两笔跨行取款（含异地跨行）手续费，每笔取款金额不超过每日取款限额（银行ATM机）；

（4）免费配发对账簿。

退休人员使用社保卡领取养老金比使用存折领取最直接的便利是：存折只能去一家银行取款，但使用社保卡可以就近选择多家银行取款，每月前两笔还没有手续费。另外，银行还配发对账簿，对账簿上面每笔养老金都能看见，清晰明了。

咨询：我每年的社保缴费基数是按照什么标准申报的？

回复：您工作单位一直没有改变的情况下，单位职工本人缴纳基本养老保险费的基数原则上以上一年度本人月平均工资为基础，在当地职工平均工资的60%-300%的范围内进行核定。

如果您是新入职一个单位上班，根据《关于做好参保职工社保缴费基数确定有关工作的通知》（烟人社发〔2019〕13号）规定，职工失业后重新就业（含当年度以灵活就业人员身份挂档缴费的参保人员再就业）或正常工作调转的，以起薪当月的工资收入为缴费工资基数，低于上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资60%的，按平均工资60%申报缴费；高于上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资300%的部分不计入缴费工资基数。其中，失业后当年度重新就业到原失业单位的，其当年度缴费基数仍按原失业单位已为其申报的缴费基数确认。（张孙小娱 华元）